こんな求人掲載の課題はありませんか？
GATEN職の特徴
「GATEN職」は、月間100万人以上が利用する、建設・建築業界に特化した求人サービスです。
求人掲載に加え、スカウト機能やチャット機能を活用した積極的な採用活動にも対応。採用コストを抑えながら、必要な人材との出会いを長期的に支援します。
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建設業界の求人に強い
総合求人媒体では埋もれやすい建設・現場系求人を建設職に関心のある求職者へ届ける
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攻めの求人と組合わせ
求職者情報を確認して、企業側からのスカウトメールや相談チャットで接点を作る
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長期掲載しやすい料金
求人相場を抑え、求職者が動くタイミングを逃さず掲載を続けられる
ユーザー属性
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月間訪問者数
150万 PV以上
求職者訪問
2026年現在
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登録企業数
8,000社
突破
2026年現在
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年齢層
- 18-24歳 28%
- 25-34歳 30%
- 35-44歳 22%
- 45-54歳 13%
- 55-64歳 04%
- 65-X歳 04%
2026年現在
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男女比
男性 69.4%女性 30.6%2026年現在
各求人サービスのコスト比較
求人サービス
費用
特徴
紹介会社
高い
採用工数を減らしやすい
総合求人媒体
中～高
幅広い層へ届く
無料求人サービス
低い
費用を抑えられる
3
万円から掲載可能
建設業特化・
詳しくはココから
資料ダウンロード
この資料で分かること
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建設系の採用が難しい理由
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GATEN職の利用者と特徴
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応募獲得につながる充実した機能
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他の求人手法との違い
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料金プランと掲載の流れ
資料の構成案
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建設業界の採用市場
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職人が集まりにくい3つの理由
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GATEN職の利用者・閲覧状況
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GATEN職が応募獲得を支援する仕組み
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スカウト機能・相談チャット機能
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求人検索エンジンとの連携
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採用成功事例3社
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職種別の求人原稿例
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他の求人手法との比較
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料金プラン
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掲載までの流れ
資料ダウンロードの手順
フォームに必要事項をご入力の上、送信してください。送信が完了しますと、以下の画像のような「資料ダウンロード」画面へ遷移します。
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10:30-12:30｜13:30-19:00
